Historia de las jornadas TMT, Talento y Management Tendencias
El martes 6 de Junio asistimos a la 19 Jornada TMT, Talento y Management Tendencias, un ciclo de jornadas relacionadas con la dirección de empresas, la gestión del talento y el desarrollo personal y coaching que organizamos desde febrero de 2011. Estas jornadas actualmente se presentan en formato de dos al año (febrero y septiembre-octubre) con una entrada de 25 € donde se regala un libro de la colección TMT, y una jornada completamente gratuita (mayo-junio).
Inicialmente, estas jornadas comenzaron por extensión de la actividad social y divulgadora del Master Propio en Gestión del Talento de la Universidad de Valencia, pero dada su gran expansión y afluencia de profesionales, actualmente recibe el apoyo y patrocinio también de la Empresa Centro Europeo de Coaching Ejecutivo que se encarga de la logística y coordinación del evento. Por las jornadas han pasado 58 ponentes de gran nivel, muchos de ellos conferenciantes y amigos del director de las jornadas Roberto Luna, el cual se encarga de diseñar el contenido temático y de los ponentes que se presentan.
Presentación de Libros en la 19 Jornada TMT
A la 19 Jornada TMT vino también Marcos Alvarez, que ya estuvo como ponente en la 17ª jornada en 2016. Marcos presentó su nuevo libro “que acaben comprando los que solo están mirando” con la editorial amat. De hecho, en la presentación de su libro, utilizamos el sistema Vothephone para contestar el grado que seríamos buenos tiendólogos los asistentes, y bajándonos la aplicación pudimos contestar cada una de las preguntas en nuestro móvil y ver los resultados globales en pantalla. Gracias Jose Carlos por vuestro apoyo y por el gran avance de esta nueva tecnología.
Así también, presenté mi nuevo libro “Objetivo: ser tú mismo” en la 19 Jornada TMT, un ensayo de desarrollo personal con base científica y que pretende analizar como podemos mejorar personalmente y buscar nuestro éxito personal, es decir, el éxito de ser felices y lograr el bienestar. El modelo que propuse se basa en cuatro variables: autenticidad, sentido en nuestros proyectos vitales, buscar la pasión y gestionarla, y experimentar desde la acción y la curiosidad. Este libro lo he sacado con la editorial Paidos del grupo Planeta.
Presentación de Nuria Oliver en la 19 Jornada TMT.
La tecnología que viene
La jornada comenzó con la conferencia de Nuria Oliver a la que estamos realmente agradecidos porque tenía que volar casi urgente después a Londres y logró estar con nosotros y contarnos hacia el mundo que vamos.
Nos dejó a todos realmente sorprendidos por su manejo de la tecnología que viene, pues nos dijo que el movil como tal está destinado a desaparecer, y nos vienen ya cosas tan interesantes como los tatuajes con tecnología integrada o las lentillas que miden tambien la tensión ocular. “Pasamos de vivir la vida a documentar la vida mediante la tecnología”, y es que como dice la Ley de Moore cada dos años se duplica el numero de transistores en un microprocesador con lo que genera avances exponenciales. Esta tecnología ya se utiliza para cambiar comportamientos como el caso de la gamificación, y estamos inmersos en muchas otras como la realidad virtual, la realidad aumentada, los robots inteligentes, los smart data y cientos de avances más (ver foto).
La tecnología y el Bien Social
De hecho, “el retorno de la voz como tendencia hará desaparecer el movil”. Y es que no perderemos la humanidad, pues ya se está avanzando en la tecnología para poder dar besos y abrazos desde la distancia en los diferentes prototipos que se están diseñando.Y es que la tecnología también va de la mano del Bien Social con la utilización de los Big Data, con ejemplos en la monitorización de pandemias, desastres naturales, desarrollo económico o el control de crímenes.
Presentación de Genís Roca en la 19 Jornada TMT.
Cambios sociales y tecnológicos
Por su parte, Genis Roca nos habló de como ha cambiado la vida en tan solo una generación. De hecho, abrazamos la tecnología por la necesidad de tener información, pues en la situación actual de precariedad necesitamos gestionar la información por nuestra cuenta. Todas las tecnologías piden ser corregidas por una lucha social, y se necesitan activistas sociales que nos defiendan sobre el abuso con que se controla nuestra información personal. Por eso, los nuevos activistas sociales son y serán digitales.
La información tiene una tendencia natural a fluir, si no quieres que algo se sepa, no lo hagas. Y hemos pasado de la interfaz reflexiva (web) a la impulsiva (movil). Por todo ello, una empresa es eficiente si toma decisiones personalizadas en tiempo real. Por lo que el secreto es pasar del big data al fast data.
El trabajo y las competencias
Las habilidades para relacionarnos son las más competitivas en estos momentos. La información no es poder, lo q te hace poderoso es estar en red. La clave de tu competitividad es tu red de contactos. El motor del cambio no es la tecnología digital, es la cultura digital. Para la mejora continua y clave de nuestra competitividad,: trabaja en red, colabora, comparte, aprende, explora.
Presentación Mariano Alcañiz en la 19 Jornada TMT.
Realidades mixtas
Por su parte, el tercer ponente Mariano Alcañiz nos habló de realidades mixtas, La realidad virtual no es solo una tecnología en la que los ordenadores simulan el comportamiento de los entornos físicos. El hecho de que la realidad virtual es posible es un hecho importante sobre el tejido de la realidad. La manifestación física más aproximada de la universalidad que la humanidad tiene en la actualidad es la realidad virtual. ¿Cómo alteraran las IRM la realidad q vamos a vivir, la comunicación social o la toma de decisiones?
Mariano nos habló del concepto de presencia, la realidad virtual debe convencer a nuestro cerebro. De hecho, los mecanismos neuronales son muy similares en la realidad virtual y en la presencia. Para ello desde la teoría de la presencia existen dos indicadores clave, Place Ilusion (PI) donde creo estar físicamente y el entorno es realista, y Plausability Ilusion (PsI) donde me creo lo que está pasando y reacciono.
Neuromanagement
Con respecto al neuromanagement comentó que necesitamos líderes del S XXI Pero los seleccionamos con métodos del SXX. Por eso, cada vez es mayor la utilización de la neurociencia en los procesos de selección como la tecnología del eye-tracking. Las realidades mixtas van a modificar el comportamiento humano. Mariano dirige un Instituto en la Universidad Politécnica de Valencia con su Laboratorio de Neurotecnologias Inmersivas (LENI). Las capacidades de los nuevos líderes se medirán con las tecnologías y el futuro de la evaluación y de la formación está en la realidad virtual.
Proxima Jornada TMT
Si la 19 Jornada TMT ha sido impresionante, no te pierdas la próxima Jornada TMT y anotala en tu agenda. Será el viernes 29 de Septiembre por la mañana y contará con la presencia de Elsa Punset, Robert Swartz y Viviendo del Cuento (Jose Luis y Victor). Una gran jornada que disfrutaremos en el Teatro Talia. Proximamente abriremos inscripción. Y recuerda apoyar nuestras jornadas comprando los libros de la colección TMT por internet o en las jornadas. Tu apoyo es básico para seguir teniendo el fin social de promover el conocimiento. Gracias como siempre.
PD. Gracias a los tuiteros que me habéis permitido rescatar gran parte de la información escrita en el hashtag de la 19 Jornada TMT #TMTvalencia
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